第15章(1 / 2)

彦东的潜台词是――

偶像选秀不是个常规项目吗?模式、口碑做起来之后,蔺修禹就都交给了盛世文化专业的团队,节目产品也从草根海选,到现在合作艺人公司定向培养,精致偶像从签约前就培养。

为什么蔺总要因为孟森,忧心到需要亲自处理超星偶像赛的程度?

“偶像赛不需要,但是孟森垮掉以后的流量,要有人接着。”

蔺修禹在琢磨的是,这届偶像赛是孟森走了之后的第一届,不可避免的会把孟森旧事重提,关注度比平常年份更高。

西曲皇朝对此乐见其成,虽然是互相diss,却难得的站在了统一战线上。

西曲皇朝炒作挖角成功的艺人,必然会提孟森的选秀出身,盛世文化要办今年份的选秀,自然免不了给孟森带热度。

公关部对这方面敏锐,早就把话题炒上去了。

蔺修禹不怎么关心这事儿,倒是盛世文化的小艺人见一哥孟森离开,都争先恐后的想捞一把,引起蔺修禹的注意。自家老总,俊美非常,明明是娱乐圈公司老板,却对潜规则员工一点兴趣都没有,还不是真a!

在盛世文化混迹久一些的艺人,对蔺修禹的接触还算多,自然了解,就不怎么折腾。

倒是才签约挖角进来的,从第一次见到蔺修禹,到认清蔺修禹无情商人本质之前,都是对蔺修禹恨不潜规则自己。

比如这次超星偶像赛,盛世文化自家推荐的艺人,伍六白。

一个武行出身的alpha。

巴勒沙帝国娱乐圈对艺人性别不怎么挑剔,甚至十分宽容,于是艺人的类型也就五花八门,能大红大紫,想孟森那样运气极佳,稳坐一线头把交椅的少之又少。

更多的还是立出各种人设,好让不同群体喜欢。

反正巴勒沙帝国人口多,你只要满足千分之一的人审美,就可以在娱乐圈生存下来。

伍六白就是那种一身攻气,野心勃勃想在娱乐圈干一番事业的人。

他在片场做武替,本以为会从底层摸爬滚打,赢得露脸机会,再从小公司做起,攒一些钱。不过伍六白长得不错,又很有特点,于是被盛世文化的星探发现,成功签约。

经过评估,伍六白很有培养价值,就放公司里培训,两年的训练很苦,不过盛世文化有钱,而且还有各种出道机会,伍六白也就坚持下来了。

终于,今年伍六白迎来了练习生生涯的转折点。

超星偶像赛,准备给他一个机会。

伍六白忐忑又激动,然后就发现,跟他同批的,还有19人参赛,盛世文化打包了二十人一起参加,要各凭本事来比――

毕竟蔺总在上面盯着,如果有划水走后门,惹到蔺总被开除都是轻的。

两年练习生生涯,伍六白其实对另外十九人还算熟悉,他们其中不乏各方面优秀,远胜于他的大有人在。

伍六白不想做个普通人,所以他要努力,要进取!接着,他就发现自家公司老总,不就是个非常好的目标人物!

但是蔺总实在是太难接近,蔺家的办公大楼,一脉相承的散发着有钱气息,安保严密。艺人就只能去艺人的地方,加上蔺总出现在公司的时间不定,

伍六白也就一直没抓到机会。

……

今天超星偶像赛要开始,蔺修禹到了练习生的地方,来视察他们的状态。

一边翻着资料听主管经理的介绍,蔺修禹一边分析公司选中的这二十人,谁有潜力顶孟森的缺。

一心二用还要分析,蔺修禹没注意到,这些艺人的目光,都透一股着看唐僧肉的炙热。

第23章 超星偶像赛

其实也不怪这些艺人看蔺修禹的眼神有些赤.裸。

他们的逻辑都很简单,蔺修禹是盛世文化总裁,豪门财阀,被他看中的人,甚至都不需要像各式偶像剧一般,爱得生离死别,上演一些没人爱看的八点档狗血。

只要蔺总能对他们另眼相待,未来星途璀璨就有基本的保障。二十个练习生里头,就有几个是靠和上层关系不错,才被纳入比赛候选。

如果不是对娱乐圈有野心,短则一两年,长则……无上限的练习生生涯,能有几个人可以凭借靠爱发电,等待漫长的考验,然后再红起来?

那些平时管着他们,有绝对权威的经理、导师,都围着蔺总转殷勤二字都快写在脸上了。

这种场景无意识的刺激之下,高枝儿就在眼前,想更进一步也无可厚非。

尤其是还只是十八.九岁,或者年纪更小一点的练习生,他们看见蔺修禹真人,大多都忍不住开始春心萌动起来。

没啥其他原因,走娱乐圈路子,青年才俊他们见多了,成功人士也见得多,蔺总这样年轻有为又俊美非常的……

alpha信息素高雅淡薄,浅浅萦绕,无意识的撩拨着这些练习生。

哪怕是一夜.情,也非常值!

不过大多数人野心勃勃,却有贼心没贼胆。

这些目光落在蔺修禹眼里,让他不由自主的心底觉得,这次选拔参赛人的水平很次。

但也能理解。

想起之前假公济私的去泛娱乐视察,蔺修禹不由得做起对比来。

3ctr成员的三个人,可能专业素质不够硬,但是浑身上下的朝气,还有每个人相对精准的市场定位,都能看得出选人方面很厉害。

宋承是个人才。

自家经理选出来的这些人,蔺修禹莫名有点嫌弃。

在项目经理的安排下,他们一个个站出来,从跳舞唱歌,到表演说话,使出浑身解数的表演,蔺修禹一边看简历,一边皱眉。